Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
Обязанности:
Координация работы цеха. Управление производственным персоналом Контроль качества выпускаемой продукции и соблюдение сроков выполнения работ.
Условия:
Оформление согласно ТК РФ График работы 5/2 .Выходной день- суббота
Требования:
Наличие специализированного технического или инженерного образования, а также опыт работы на
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
Сейчас мы ищем офис-менеджера, который возьмет на себя полную ответственность за организацию жизни офиса и создаст атмосферу, в которой будет комфортно и результативно работать всей команде.Чем предстоит заниматься:Организация и поддержка работы офиса:Поддержание исправности офисной техники: организация ...
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
Начисление денежного довольствия аттестованному составу, заработной платы гражданскому персоналу, формирование и сдача бюджетной и налоговой отчетности в части касающейся заработной платыкачественное выполнение должностных обязанностейкачественное выполнение должностных обязанностейАдрес: Курская область, ...
ФЕДЕРАЛЬНОЕ ГОСУДАРСТВЕННОЕ КАЗЕННОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ "УПРАВЛЕНИЕ ВНЕВЕДОМСТВЕННОЙ ОХРАНЫ ВОЙСК НАЦИОНАЛЬНОЙ ГВАРДИИ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ПО КУРСКОЙ ОБЛАСТИ"
EFSOL — стабильная IT-компания с более чем 20-летним опытом, где ценят экспертизу, доверие и живое общение. У нас нет «офисного пыльного» HR - только динамика проектов, стендапы, гибкость и культура, в которой комфортно развиваться. Чем предстоит заниматься: Полное сопровождение кадрового делопроизводства: ...
Мы предлагаем:
Работу в успешной, стабильной и при этом быстро растущей Федеральной Компании; Официальное оформление; Достойный уровень оплаты: оклад+ ежемесячный бонус KPI + дополнительные бонусы за успешное проведение акций + годовая мотивация; Участие в интересных проектах компании с дополнительной мотивацией; Корпоративную
Мы ищем специалиста по кадровому делопроизводству, которому важны стабильность, комфортные условия и доброжелательная рабочая атмосфера. Чем предстоит заниматься: Вести кадровое делопроизводство в полном объеме (прием, перевод, увольнение); Формировать и вести личные дела сотрудников, вносить изменения ...